岗位要求：1、35周岁以内；
2、本科，人力资源类或管理类相关专业；
3、有大中型企业1-3年招聘/培训实操经验；
4、具有良好的沟通协调、交际能力，性格外向，内驱力强，抗压能力强；
5、本岗位接受以上相关专业优秀应届毕业生及毕业1-3年以内的优秀毕业生（按校招待遇）。
